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SUMMARY:Engager du personnel sans exploser son budget
DESCRIPTION:Vous êtes gestionnaire d’une ASBL et vous cherchez à recruter sans mettre en péril votre budget ? Lors de cette formation, nous passerons en revue différents statuts alternatifs et types de contrats avantageux afin de vous permettre de faire des choix éclairés, tout en respectant la législation en vigueur.\n\nThème : \nRH – Recrutement\n\nContenu :\n\nComprendre la gestion des volontaires : opportunités et limites\nLes salariés peu coûteux :\n\nContrats Art.17\nÉtudiants\nBénéficiaires de l’Incitant Job+ (nouveauté 2026)\n\n\nPrestataires occasionnels : vacataires, flexi-jobeurs\nIndépendants : une solution flexible à ne pas négliger\n\nMéthode :\nCette formation alternera entre apports théoriques, cas pratiques et échanges interactifs pour vous permettre d’appliquer les connaissances directement dans votre structure.\nObjectifs :\n\nOptimiser vos engagements grâce à un choix stratégique des contrats.\nMaîtriser les dispositions légales et les cumuls possibles.\nDécouvrir les démarches administratives nécessaires pour bénéficier des aides disponibles.\n\nA qui est destinée cette formation:\nGestionnaires du monde associatif (Directions, personnel de cadre, administrateurs, RH,…)\nFormatrice :\nLa formation vous sera dispensée par Karin Toussaint ; juriste, formatrice et consultante en RH et entrepreneuriat et également Présidente de Semafor et Semaforma.\nPrix:\nAffiliés : 95 euros\nNon affiliés : 115 euros\n
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